Бесплатное демо Personik
A если вы не любите заполнять формы, напишите нам в Telegram или на почту hello@personik.ai
Бесплатное демо Personik
A если вы не любите заполнять формы, напишите нам в Telegram или на почту hello@personik.ai
Продукт
Решения
Ведите учет персонала без интеграции с кадровой системой
Создайте автоматизированные сценарии для вашей компании
Тарифы, сформированные
на основе ваших потребностей
Кадровый электронный документооборот в чат-боте
Система управления талантами для линейного персонала
Учет сотрудников без интеграции с кадровой системой
Ведите учет персонала и кандидатов в Personik. А если сотрудников много — мы интегрируемся с 1С «из коробки» и работаем с другими учетными системами.
Ведите учет сотрудников вашей компании с помощью удобного инструмента. Добавляйте новых сотрудников вручную, импортируйте в виде excel-файла или выгружайте данные о них из внешних учетных систем.
Работайте с кандидатами. Гибко подходите к управлению вашими процессами. Взаимодействуйте с теми, кто только готовится стать частью вашей команды. Кандидат — это сотрудник, для которого не назначена дата выхода на работу. Если для кандидата указана предполагаемая дата выхода на работу, то его статус в системе изменится на «Сотрудник» в указанный день.
Работайте с кандидатами. Гибко подходите к управлению вашими процессами. Взаимодействуйте с теми, кто только готовится стать частью вашей команды. Кандидат — это сотрудник, для которого не назначена дата выхода на работу. Если для кандидата указана предполагаемая дата выхода на работу, то его статус в системе изменится на «Сотрудник» в указанный день.
Вносите в профиль сотрудника все необходимые данные — от даты приема на работу и номера телефона до бизнес-подразделения.
Объединяйте сотрудников по произвольным группам и тегам — это позволит вам отправлять персонализированный контент и гибко управлять вашими процессами.
Ведите учет сотрудников вашей компании с помощью удобного инструмента. Добавляйте новых сотрудников вручную, импортируйте в виде excel-файла или выгружайте данные о них из внешних учетных систем.
Работайте с кандидатами. Гибко подходите к управлению вашими процессами. Взаимодействуйте с теми, кто только готовится стать частью вашей команды. Кандидат — это сотрудник, для которого не назначена дата выхода на работу. Если для кандидата указана предполагаемая дата выхода на работу, то его статус в системе изменится на «Сотрудник» в указанный день.
Работайте с кандидатами. Гибко подходите к управлению вашими процессами. Взаимодействуйте с теми, кто только готовится стать частью вашей команды. Кандидат — это сотрудник, для которого не назначена дата выхода на работу. Если для кандидата указана предполагаемая дата выхода на работу, то его статус в системе изменится на «Сотрудник» в указанный день.
Вносите в профиль сотрудника все необходимые данные — от даты приема на работу и номера телефона до бизнес-подразделения.
Объединяйте сотрудников по произвольным группам и тегам — это позволит вам отправлять персонализированный контент и гибко управлять вашими процессами.
Управляйте сотрудниками с Personik!
Екатерина
Архитектор платформы
Александр
Основатель
и CEO
и CEO
Александр
Клиентский сервис и процессы
Оставьте свои контакты и мы свяжемся с вами для обсуждания задачи.
Эти компании уже используют Personik
Эти компании уже используют Personik
Ответы на самые популярные вопросы
Ответы на самые популярные вопросы
Сотрудников можно добавить несколькими способами: вручную, импортировать из Excel файла или вашей учетной системы (например, 1С).
Данные сотрудников хранятся в базе данных Personik. В случае облачного размещения эти данные хранятся в защищенном облачном окружении Personik, сертифицированном в соответствии со 152-ФЗ (о защите персональных данных). В случае размещения на серверах заказчика, все данные о сотрудниках хранятся на серверах в инфраструктуре заказчика.
Сотрудников можно группировать по городам, подразделению, должности и организации (юридическое лицо, дочернее общество, филиал и т. д.). Кроме этого, к профилю сотрудника можно добавлять любое количество произвольных тегов, например: «стажер», «студент», «новый сотрудник». Впоследствии вы можете таргетировать рассылки и опросы на конкретную группу сотрудников, а также настроить базу знаний так, что разные группы сотрудников получат релевантные для себя ответы на один и тот же вопрос.
Когда профиль сотрудника попадает в систему, ее администратор (например, HR-специалист), высылает приглашение с кодом доступа на указанный в профиле номер телефона или электронную почту. Также приглашение может быть выслано автоматически, если в вашей конфигурации системы сотрудники добавляются из внешней учетной системы. Сотрудник получает ссылку на чат-бот и уникальный код, указывает его при регистрации в чат-боте и начинает пользоваться помощником. Такое решение позволяет нам привязать учетную запись в мессенджере (Telegram, Viber) к профилю сотрудника. Для того, чтобы обеспечить доступ к персональным или чувствительным данным, может быть дополнительно подключена двухфакторная авторизация с отправкой одноразового пароля по СМС в момент, когда сотрудник запрашивает такую информацию.
Только в том случае, если вы добавите посторонних пользователей в систему и пришлете им уникальный код для регистрации в боте.
Personik подойдет компаниям с высокой интенсивностью внутренних коммуникаций и (или) большим количеством сотрудников, которые не работают у компьютеров — как правило, это ритейл, промышленность, сельское хозяйство, HoReCa, курьерские службы и другие.
Платформа Personik может быть развернута как в защищенном облаке, так и в вашей инфраструктуре. В первом случае вы получаете платформу как сервис, и сотрудники Personik обеспечивают работоспособность платформы 24/7, а также регулярные обновления. Во втором случае работоспособность платформы обеспечивается силами Заказчика, а обновления поставляются ежеквартально.
Стоимость Personik зависит от количества подключенных сотрудников, которые пользуются чат-ботом. Мы тарифицируем стоимость платформы в виде пакетов, которые включают в себя фиксированное количество сотрудников. Запишитесь к нам на демо, вместе с командой мы обсудим вашу задачу и подберем подходящую стоимость!
Мы можем интегрироваться с 1С (предоставляем стандартное расширение для 1С ЗУП), SAP, Oracle, Workday и другими учетными системами.
Мы работаем с мессенджерами Telegram и Viber, Slack, Microsoft Teams и RocketChat. Кроме этого, у нас есть свое приложение.
Personik будет доступен тем сотрудникам, которые не работают за компьютерами и не имеют доступа к корпоративной почте и порталу. Все необходимые сервисы будут доступны на любом смартфоне в удобном для сотрудников мессенджере.
Да, мы предоставляем возможность попробовать Personik бесплатно в течение одной недели.
Сотрудников можно добавить несколькими способами: вручную, импортировать из Excel файла или вашей учетной системы (например, 1С).
Данные сотрудников хранятся в базе данных Personik. В случае облачного размещения эти данные хранятся в защищенном облачном окружении Personik, сертифицированном в соответствии со 152-ФЗ (о защите персональных данных). В случае размещения на серверах заказчика, все данные о сотрудниках хранятся на серверах в инфраструктуре заказчика.
Сотрудников можно группировать по городам, подразделению, должности и организации (юридическое лицо, дочернее общество, филиал и т. д.). Кроме этого, к профилю сотрудника можно добавлять любое количество произвольных тегов, например: «стажер», «студент», «новый сотрудник». Впоследствии вы можете таргетировать рассылки и опросы на конкретную группу сотрудников, а также настроить базу знаний так, что разные группы сотрудников получат релевантные для себя ответы на один и тот же вопрос.
Когда профиль сотрудника попадает в систему, ее администратор (например, HR-специалист), высылает приглашение с кодом доступа на указанный в профиле номер телефона или электронную почту. Также приглашение может быть выслано автоматически, если в вашей конфигурации системы сотрудники добавляются из внешней учетной системы. Сотрудник получает ссылку на чат-бот и уникальный код, указывает его при регистрации в чат-боте и начинает пользоваться помощником. Такое решение позволяет нам привязать учетную запись в мессенджере (Telegram, Viber) к профилю сотрудника. Для того, чтобы обеспечить доступ к персональным или чувствительным данным, может быть дополнительно подключена двухфакторная авторизация с отправкой одноразового пароля по СМС в момент, когда сотрудник запрашивает такую информацию.
Только в том случае, если вы добавите посторонних пользователей в систему и пришлете им уникальный код для регистрации в боте.
Personik подойдет компаниям с высокой интенсивностью внутренних коммуникаций и (или) большим количеством сотрудников, которые не работают у компьютеров — как правило, это ритейл, промышленность, сельское хозяйство, HoReCa, курьерские службы и другие.
Платформа Personik может быть развернута как в защищенном облаке, так и в вашей инфраструктуре. В первом случае вы получаете платформу как сервис, и сотрудники Personik обеспечивают работоспособность платформы 24/7, а также регулярные обновления. Во втором случае работоспособность платформы обеспечивается силами Заказчика, а обновления поставляются ежеквартально.
Стоимость Personik зависит от количества подключенных сотрудников, которые пользуются чат-ботом. Мы тарифицируем стоимость платформы в виде пакетов, которые включают в себя фиксированное количество сотрудников. Запишитесь к нам на демо, вместе с командой мы обсудим вашу задачу и подберем подходящую стоимость!
Мы можем интегрироваться с 1С (предоставляем стандартное расширение для 1С ЗУП), SAP, Oracle, Workday и другими учетными системами.
Мы работаем с мессенджерами Telegram и Viber, Slack, Microsoft Teams и RocketChat. Кроме этого, у нас есть свое приложение.
Personik будет доступен тем сотрудникам, которые не работают за компьютерами и не имеют доступа к корпоративной почте и порталу. Все необходимые сервисы будут доступны на любом смартфоне в удобном для сотрудников мессенджере.
Да, мы предоставляем возможность попробовать Personik бесплатно в течение одной недели.
Обратите внимание на другие функции платформы